公司扣除工资三千块钱合法吗

公司无故扣三千工资不合法。依据《中华人民共和国劳动法》,单位无故扣工资违法。若不及时处理,可能导致员工权益受损,影响劳动关系稳定。
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公司扣工资需分析。无故扣减:与雇主沟通要求返还,不成则申请劳动仲裁;合法扣除:确认扣除明细,保留证据备查。
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公司扣工资需视情况处理。无故扣减违法,应要求返还;若为合法扣除如税费等,则无需异议。选择处理方式需根据扣减原因判断。

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