签到签退违规导致被扣工资，是否合法？
宁波奉化法律咨询
2025-04-04
签到签退违规扣工资不合法。依据《劳动法》，员工提供正常劳动后，用人单位应按约支付工资，不得无故克扣。违规扣工资会损害员工权益，影响工作积极性。
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